In Zürich zu arbeiten bedeutet, an einer der wettbewerbsfähigsten Volkswirtschaften der Welt zu agieren. Nicht nur innerhalb des renommierten Finanzsektors, sondern auch in Bereichen wie Tourismus, Gesundheit, Medizin oder Mikro-/Nanotechnologie, Wissenschaft usw.!
Du fragst Dich nun, wie Du Deinen Traumjob in Zürich finden kannst?
Wenn Du für ein internationales Unternehmen arbeiten möchtest, empfehlen wir Dir, direkt auf den Websites dieser Unternehmen zu suchen.
Ansonsten kannst Du Dich auf die wichtigsten Schweizer Jobsuchmaschinen verlassen:
Die Arbeitsbewilligung
Je nach Ausgangslage, kann es in der Schweiz schwierig sein, eine Arbeitsbewilligung zu erhalten. Viele Faktoren wie Herkunft, Qualifikation und Kontingente spielen dabei eine Rolle.
Die Schweiz hat ein duales System, das es Ausländern erlaubt, während des Aufenthalts im Land zu arbeiten:
-
Bürgerinnen und Bürger aus der EU/EFTA dürfen in der Regel für drei Monate in die Schweiz kommen, während sie sich auf Arbeitssuche begeben;
-
Arbeitskräfte aus den so genannten Drittstaaten werden in begrenzter Zahl zugelassen, denn es gibt nur 8'500 Arbeitsbewilligungen pro Jahr.
In jedem Fall empfehlen wir Dir, im Voraus zu prüfen, ob ein Visum benötigt wird, um im Land zu arbeiten!
4 Gründe, in Zürich zu arbeiten
Die Arbeit in Zürich kann eine wertvolle Bereicherung für Deine Karriere sein:
1. Renommierte Schweizer Präzision und Effizienz
Es ist nicht nur ein Klischee: Das Land ist weltweit bekannt für sein modernes und effizientes Verwaltungssystem. Werte wie Pünktlichkeit, Effizienz und Zuverlässigkeit machen Zürich zur perfekten Stadt zum Arbeiten!
2. Konzentration auf die Arbeitsleistung der Mitarbeiter
Das Interesse, den Mitarbeitenden eine gute Work-Life-Balance zu ermöglichen, ist in Zürich stark ausgeprägt: Die Einhaltung der Mittagspausen, eine Kultur der Teilzeitarbeit und die hohen Löhne tragen dazu bei.
Ausserdem achten die meisten Unternehmen auf die berufliche Entwicklung ihrer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, indem sie ihnen hochmoderne Weiterbildungsprogramme anbieten, die das gesamte Unternehmen in digitaler und technologischer Hinsicht wachsen lassen.
3. Sozialleistungen
Wenn Du einen Vertrag mit einer in der Schweiz ansässigen Firma für mehr als acht Stunden pro Woche hast, dann muss diese Deine Unfallversicherung bezahlen.
Das bedeutet, dass bei einem Unfall - sei es am Arbeitsplatz oder anderswo - die medizinischen Kosten gedeckt sind und Dein Arbeitgeber Dir 80 % des Lohns während Deines Arbeitsausfalls auszahlen muss.
Zudem können einige grössere Unternehmen auch Deine monatlichen Grundversicherungsprämien übernehmen und/oder ein GA anbieten.
4. Arbeitslosenversicherung
Wenn Du mindestens ein Jahr in Zürich gearbeitet haben und dann arbeitslos wirst, bietet Dir unter gewissen Voraussetzungen die Arbeitslosenversicherung Unterstützung an. In einem persönlichen Gespräch mit dem zuständigen regionalen Arbeitsvermittlungszentrum wird der Anspruch ermittelt sowie Massnahmen zur optimalen Unterstützung bei der Arbeitssuche vereinbart.
